Transmettre notre passion et nos savoir-faire

“Au-delà des compétences, nous transmettons des comportements, un état d’esprit.”

Alain Etchart Président

Valoriser nos métiers

Le Groupe Etchart et sa réussite reposent sur des savoir-faire typiques et des compétences clés qu’il est primordial de valoriser pour les faire perdurer.

Nous souhaitons mettre en avant toute l’expertise de nos métiers, la passion, la satisfaction que l’on peut en retirer.

Et par la même occasion, faire témoigner des collaborateurs ayant bénéficié de réel parcours interne, montrant qu’il est possible d’évoluer dans le secteur du BTP. D’autant plus dans un groupe aussi diversifié que le nôtre, dans lequel les passerelles sont possibles.

 

 

 

Favoriser l’accessibilité à nos métiers

  1. Par les organismes publics et les collectivités : afin de faciliter l’accès à l’emploi de certains travailleurs en reconversion, jeunes diplômés, seniors, personnes en situation d’handicap ou autres.

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  2. Par certaines associations qui permettent aux jeunes de réintégrer la voie professionnelle par le biais du sport ou qui leur ouvrent l’accès à des écoles prestigieuses pour ceux qui n’ont pas les moyens financiers de le faire.

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  3. Enfin, en tant qu’organisme de formation, certains de nos collaborateurs prennent plaisir à transmettre leurs savoirs aux nouveaux entrants afin de pérenniser nos compétences et notre état d’esprit.

Un développement à taille humaine

Nous souhaitons nous développer certes, mais pas à n’importe quel prix.

Nous voulons rester une entreprise à taille humaine avec un esprit de famille. Nous souhaitons que chacune de nos sociétés bénéficient d’un ancrage local important. Elles sont les garantes de l’esprit Etchart, sur leurs territoires respectifs.

Un autre aspect de notre culture du vivre ensemble réside dans la nature des contrats de nos collaborateurs. En effet, la grande majorité des effectifs déployés sur nos chantiers sont des salariés Etchart. C’est aussi la garantie, pour nos clients, de bénéficier de nos qualités et expertises, sur l’ensemble de nos réalisations.

Soutenir la Culture, le Patrimoine et l’Economie locale

L’ancrage local fait partie de l’ADN Etchart. S’inscrire dans le paysage économique d’un territoire, c’est effectivement créer des emplois mais c’est aussi, défendre une culture locale et le patrimoine qui y est attaché.
Nous soutenons donc des associations sportives et culturelles sur l’ensemble des régions dans lesquelles nous travaillons avec une histoire toute particulière pour le pays-basque, terre d’origine.